Привет, мы - Розничная сеть МТС.
Мы – часть экосистемы, у нас топовые продукты и услуги, 78 миллионов клиентов!
У нас есть всё для успеха, не хватает одного – тебя! Откликайся или звони!
Условия:
...
Привет, мы - Розничная сеть МТС.
Мы – часть экосистемы, у нас топовые продукты и услуги, 78 миллионов клиентов!
У нас есть всё для успеха, не хватает одного – тебя! Откликайся или звони!
Условия:
...
Торговая сеть «Перекрёсток» – объединяем лучших!
«Перекрёсток» предлагает покупателям только лучшее, потому что у нас сильная команда активных и целеустремлённых сотрудников!
Наши сотрудники - самая большая ценность для компании.
Мы предлагаем стабильную работу и открываем все возможности, чтобы вместе развиваться и двигаться вперёд.
Работа в «Перекрёстке» - это дружный коллектив, гибкий график и удобное месторасположение!
Мы предлагаем Вам:
...
Торговая сеть «Перекрёсток» – объединяем лучших!
«Перекрёсток» предлагает покупателям только лучшее, потому что у нас сильная команда активных и целеустремлённых сотрудников!
Наши сотрудники - самая большая ценность для компании.
Мы предлагаем стабильную работу и открываем все возможности, чтобы вместе развиваться и двигаться вперёд.
Работа в «Перекрёстке» - это дружный коллектив, гибкий график и удобное месторасположение!
Мы предлагаем Вам:
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
...
Должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией, утвержденной руководителем учреждения
1) Осуществление организации информационного обеспечения официальных мероприятий с участием руководства Избирательной комиссии Самарской области. 2) Участие в организации, подготовке и проведении совещаний, семинаров и конференций по вопросам, касающимся организации избирательного процесса на территории Самарской области, деятельности избирательных комиссий Самарской области. 3) Подготовка интервью, прямых эфиров, выступлений членов Избирательной комиссии Самарской области, работников ее аппарата в средствах массовой информации. 4) Организация
...
Условия: Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы; График работы 5/2 (по 8 часов), 1 смена с 7.00 до 16.00, 2 смена с 13.00 до 22.00, скользящие выходные (возможен гибкий график с почасовой оплатой труда); Совокупный уровень дохода от 43 800 руб до вычета налога: оклад от 36 000 руб/мес + компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога)...
Условия: Оформление и выплаты заработной платы в соответствии с ТК РФ, с первого рабочего дня; Высокий доход, состоящий из оклада и премии за личные продажи; Сменный график для комфортного баланса работы и личной жизни; Корпоративную скидку на коллекции наших брендов в размере 30%; Элегантную форменную одежду от нашей компании; Корпоративное обучение, профессиональное развитие и карьерный рост; Работу в команде единомышленников,...
Условия: Корпоративное обучение, профессиональное развитие и карьерный рост; Сменный график для комфортного баланса работы и личной жизни; Высокий доход, состоящий из оклада и премии за личные продажи; Корпоративную скидку на коллекции наших брендов в размере 30%; Элегантную форменную одежду от нашей компании; Оформление и выплаты заработной платы в соответствии с ТК РФ, с первого рабочего дня; Работу в команде единомышленников,...
Социальный пакет Обеспечение работоспособности средств вычислительной и оргтехники (далее - СВОТ) структурных подразделений учреждения. Участие в техническом сопровождении мероприятий. Подключение и настройка СВОТ на рабочих местах. Выявление и замена неисправных СВОТ. Замена расходных материалов оргтехники. Установка и настройка программного обеспечения на СВОТ.
ОБЯЗАННОСТИ: Быстрое и вежливое обслуживание покупателей на кассе; Работа с кассовым аппаратом, различными видами оплат и заполнение кассовой документации; Консультация клиентов на линии касс, информационной стойке, в пункте возврата товара ТРЕБОВАНИЯ: Дружелюбие и желание помогать клиентам; Готовность к интенсивному потоку покупателей; Внимательность и аккуратность. БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ПРЕИМУЩЕСТВОМ: Опыт работы с кассовыми операциями. УСЛОВИЯ: Срочный трудовой договор на период расширения объемов...
Выплата материальной помощи в размере оклада - 2 раза в год, единовременная выплата к ежегодному отпуску в размере 1 оклада, квартальные премии. В соответствии с должностной инструкцией